برنامج 2018 في ادارة الموارد البشرية metc

[نرمين بديع]

مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات (https://www.facebook.com/METCNermeen/)
(ميتك)


يعلن عن بدء التسجيل في
دورات ادارة الموارد البشرية
لعام 2018






[*=center] الاستراتيجيات الحديثة فى استخدامات الحاسب لإعداد خطط وميزانية التدريب

[*=center]إدارة المواهب

[*=center]تطوير العلاقات المهنية
[*=center]المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
[*=center]تقييم وادارة هياكل الاجور ووضع الحوافز
[*=center]الإتجاهات الحديثة في التحقيقات الإدارية لشئون الموظفين
[*=center]تحليل ABC للموظفين – واستراتيجيات التعامل الفعال مع كل فئة من الموظفين

[*=center]المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
[*=center]تقييم وادارة هياكل الاجور ووضع الحوافز
[*=center]إعادة هندسة الموارد البشرية حسب إحتياجات المنظمة
[*=center]التدقيق الداخلي ونظم المراجعة والرقابة في إدارة الموارد البشرية
[*=center]نظم التحفيز والحفاظ على الموارد البشرية
[*=center]إدارة الموارد البشرية وفقا لمنهج الجدارات
[*=center]النظم المالية لشؤون الموظفين و الموارد البشرية و اعداد موازنات العمالة
[*=center]تطوير معايير إدارة الموارد البشرية للجامعات/و مؤسسات و معاهد التعليم العالي (HEIs)
[*=center]مبادئ قانون العمل في دول مجلس التعاون
[*=center]ادارة الموارد البشرية وتخطيط المسارات الوظيفية ورفع كفاءة الاداء

[*=center]أساليب إعداد خطط وموازنات التدريب
[*=center]الجوانب القانونية في إدارة الـموارد البشرية
[*=center]الاتجاهات الحديثة لشـئون الموظفيــن ( المزايا والتعويضات)
[*=center]مهارات التعامل مع الثقافات المتعددة ( إدارة الموارد البشرية متعددة الثقافات)
[*=center]تطوير الموارد البشرية حسب معايير الجودة
[*=center]مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين
[*=center]كتابة بطاقات الوصف الوظيفي بكفاءة
[*=center]تحقيق التميز التنظيمي في التطوير الأدارى وإدارة الموارد البشرية وشئون الموظفين
[*=center]الابداع والجودة فى التدريب الاستراتيجى والتطوير الوظيفى
[*=center]لتحقيق الاهداف التنظيمية
[*=center]المعايير العلمية والتطبيقية في إعداد الهياكل التنظيمية

[*=center]وإعادة الهيكلة والتنظيم المؤسسي

[*=center]تقنيات تقييم الموظفين و اختبار الأداء

[*=center]التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية و شئون الموظفين والتطوير الاداري
[*=center]البرنامج المتكامل لإعداد وتأهيل مدير الموارد البشرية
[*=center]إدارة شؤون الموظفين مع تطبيقات نظام العمل والعمال السعودي
[*=center]معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل
[*=center]إدارة الموارد البشرية بالكفاءات
[*=center]ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين
[*=center]بناء الخطة التدريبية (اعدادها وتنفيذها وقياس عائدها)
[*=center]تنمية مهارات منسقي التدريب ومتابعة البرامج اثناء العمل وحساب العائد التدريبي
[*=center]الإدارة المتقدمة للموارد البشرية والتدريب وربط المسارين التدريبي والوظيفي
[*=center]مهارات تحليل وتحديد الاحتياجات التدريبية
[*=center]الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف والنظم التأديبية وانهاء الخدمة

[*=center]الموارد البشرية في القطاع الصحي
[*=center]استراتيجيات تعزيز التطوير والتدرج الوظيفي وتحديد الفجوات والثغرات التدريبية
[*=center]إعداد أخصائى ومنسقى التدريب

[*=center]تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف وتخطيط المسار الوظيفي
[*=center]دبلومة الإدارة الأستراتيجة للموارد البشرية
[*=center]الإدارة الألكترونية الموارد البشرية
[*=center]الاتجاهات الحديثة لقياس الاداء بإستخدام KPIS وتحديد المسار الوظيفي
[*=center]تدريب المدربين TOT

[*=center]التميز والكفاءة فى إجراء المقابلات ،استقطاب الكفاءات واختيارها وادارة الأداء

[*=center]المعايير الدولية في التدقيق و الجوانب الكمية في ادارة الموارد البشرية

[*=center]الإحلال الوظيفي في نظم الموارد البشرية





Facebook (https://www.facebook.com/METCNermeen/)
Twitter (https://twitter.com/METC_Nermeen)
Linkedin (https://www.linkedin.com/in/nermeen-badya/)
Blogger (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/07/blog-post_3.html)


خصم خاص للحجز المبكر
للاستفسار و الرد على كل اسألتكم
و للتسجيل بالدورات و معرفة المحتوى العلمي
يشرفنا التواصل معكم

أ / نرمين بديع
Nermeen Badya
Training coordinator
E-mail
nermeen@metcegy.com (nermeen@metcegy.com)
mob, whatsapp
**201113788822



الشهادات

بنهاية البرنامج التدريبي يحصل المتدرب على

- شهادة معتمدة من مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات المعتمد من
مجلس تحديث الصناعة
( وزارة التجارة و الصناعة المصرية )


بالأضافة الى ذلك فأن المتدرب يحصل على شهادة معتمدة من جانبنا ( حسب الرغبة )
- شهادة معتمدة من جامعة كامبريدج البريطانية
- شهادة معتمدة من جامعة عين شمس
- شهادة معتمدة من كامبريدج مع التوثيق من الخارجية البريطانية
- شهادة معتمدة من المعهد القومي للبحوث مع التوثيق من الخارجية المصرية

و نقدم المزيد من الدورات

دورات الاحصاء (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_1.html)
دورات الادارة و القيادة (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post.html)
دورات الامن و السلامة و الصحة المهنية (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_309.html)
دورات البورصة و الاستثمار (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_474.html)
دورات التسويق و المبيعات و خدمة العملاء (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/nermeen-badya-training-coordinator.html)
دورات الحاسب الآلي و تكنولوجيا المعلومات (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_818.html)
دورات السكرتارية و ادارة المكاتب (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_902.html)
دورات العلاقات العامة و الاعلام (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_181.html)
دورات القانون (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_775.html)
دورات المحاسبة و المالية (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_663.html)
دورات المشتريات و المخازن (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_281.html)
دورات الموارد البشرية (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/06/blog-post_68.html)
دورات النفط و الغاز (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/07/blog-post_643.html)
دورات الهندسة الكهربائية (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/07/blog-post_578.html)
دورات الهندسة المدنية و الانشائية (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/07/pmp-autocad-nermeen-badya-training.html)
دورات امنية و عسكرية (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/08/blog-post.html#gpluscomments)
دورات سلامة الغذاء (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/07/blog-post_45.html)
دورات هندسة الصيانة و التشغيل (https://metc-nermeen.blogspot.com.eg/2017/07/blog-post_48.html)