طلب بسيط

[المجروح]

السلام عليكم

لي زميل ورد اسمه ضمن المرشحين للوكالة

وهو يحتاج للتعرف على بعض أعمال الوكيل

استعدادا للمقابلة الشخصية التي سوف تجرى له

كذلك يود مساعدتكم في معرفة كيفية نوع الأسئلة

التي سوف تلقى عليه في هذه المقابلة

اتمنى أن أجد منكم بعض التوجيهات والنصائح

وبعض المعلومات التي طلبتها منكم

تحياتي وشكري لكم

[قريات الملح]

أهلا المجروح
كل الآمل ان تجد ماتبحث عنة من الأخوة الزملاء ............
ونحن في أنتظار مشاركاتهم

[بندر الغضيان]

اخي العزيز الجروح
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يسعدني ان اقوم بخدمتك وانت تأمر امر...وخصوصا ان مهام وكيل المدرسة كثير لابد ان يكون على المرشح اطلاع عليها وخصوصاً ان اسئلة المقابله تتركز على شخصية المرشح وطريقة في الاجابة عل الاسئلة التي تطرح عليه ومعرفتة بمهام وكيل المدرسة والسجلات الادارية وطريقة تعاملة مع المشكلات التربوية التي تحدث داخل المدرسة وكيفية ايجاد الحلول اليها اضافة الى معرفتة التامة بالحاسب الالي .
وهنا اعرض لك مهام وكيل المدرسة
وكيل المدرسة هو الساعد الأيمن لمدير المدرسة ويمكن إجمال مهامه على النحو التالي:
1-المشاركة في تنفيذ السياسة العامة للمدرسة.
2-المشاركة في مجلس إدارة المدرسة.
3-المشاركة في الإشراف على سير العمل بالمدرسة.
4-توزيع الاختصاصات على العاملين في المدرسة، والمعاونة في الشئؤون الإدارية والفنية على النحو التالي:

شؤون الموظفين :
1-تنظيم السجل الخاص بأحوال الموظفين وتعبئة كل الخانات من جميع الموظفين.
2-المشاركة في إعداد الجدول الدراسي.
3-توزيع حصص الانتظار على معلمي المدرسة في حالة غياب أحد المعلمين.
4-الإشراف على الإحصائيات الشهرية المرسلة إلى ادارة التعليم والمتعلقة بالمعلمين والطلاب.
5-تنظيم البريد الوارد والصادر من وإلى المدرسة وتسجيله في السجلات الخاصة به وحفظه في الملفات الإدارية المخصصة له مع أخذ تواقيع العاملين على التعاميم المهمة.
6-الإشراف على أعمال الموظفين الإداريين وتوزيع العمل بين المستخدمين والعمال.
7-الإشراف على جدول الحصص اليومي والأنشطة والنظافة والنظام العام للمدرسة.
8-الإشراف على متابعة النشاط غير الصفي داخل المدرسة والإشراف العام للمدرسة.
9-الإشراف على النواحي المالية لجماعات النشاط المدرسي.

شؤون الطلاب :
1-حث جميع الطلاب على أداء الصلاة جماعة بأسلوب مرن يحبب العبادة إلى النفوس.
2-فحص طلبات الطلاب المستجدين قبل قبولهم بالمدرسة لمعرفة مطابقتها للشروط.
3-توزيع الطلاب على الصفوف الدراسية مع مراعات الفروق الفردية بينهم وإعداد قوائم بأسماء طلبة كل صف دراسي.
4-تسجيل الطلاب وتطبيق شروط القيد ( مستجد-مرفع-معيد-منقول).
5-متابعة مواظبة الطلاب ومعرفة حالات التسرب والانقطاع عن المدرسة.
6-تحويل الطلاب للوحدة الصحية المدرسية في حالة الضرورة والسماح للبعض بالخروج أثناء اليوم وعند الضرورة فقط.
7-العمل على إعداد سجل خاص يحتوي على عناوين طلاب المدرسة وأولياء أمورهم وأرقام هواتفهم للرجوع لها عند الحاجة.
8-التعقيب على الطلاب المتأخرين عن الطابور الصباحي وحالات الغياب اليومية واستدعاء ولي الأمرفي حالة تكرار الغياب بصورة ملفتة للنظر.
9-المشاركة في استقبال أولياء أمور الطلاب وتعريفهم بمستويات أبنائهم وإحالة بعض الحالات على مدير المدرسة إذا لزم الأمر.
10-تلقي مشكلات الطلاب اليومية.

الشؤون الفنية :
1-يمكن لمدير المدرسة إنابة وكيله في حضور بعض الحصص مع معلمي المدرسة في مجال تخصصه لمعرفة مستوى الطلاب وطريقة المدرس في الصف وتعامله مع الطلاب، ويقدم تقريرا لمدير المدرسة بشأن ذلك.
2-ضرورة قيام الوكيل بالتدريس في المرحلة الابتدائية.
3-في حالة غياب مدير المدرسة بعذر شرعي ينوب الوكيل عنه في رئاسة مجلس المعلمين والآباء والقيام بجميع أعماله.

شؤون الاختبارات:
1-العمل على مشاركة مدير المدرسة في الإعداد لاختبارات الفصل الدراسي الأول والثاني.
2-متابعة دفاتر أعمال السنة وتطبيق اللوائح والتعليمات المنظمة لذلك.
3-الإشراف العام مع مدير المدرسة على سير الاختبارات المدرسية.
4-إعداد الجدول الخاص بالملاحظة اليومية للاختبارات المدرسية.
5-إدخال جميع الدرجات للاختبارات الشهرية والفصلية في الحاسب الآلي.
6-الاحتفاظ بكشوف درجات المواد الدراسية وأوراق الإجابة وكراسات النتيجة لكل فصل دراسي.

أعمال ونشاطات وواجبات وكيل المدرسة:
الأعمال اليومية:
1-إدارة المدرسة في حالة تأخر أو غياب مدير المدرسة.
2-العمل على تنفيذ توجيهات مدير المدرسة.
3-متابعة دخول المدرسين للحصص وخصوصاً بعد الفسحة والصلاة.
4-تسجيل الطلاب المستجدين و المحوّلين إلى المدرسة.
5-الإشراف على انتظام الطلاب في الطابور الصباحي.
6-الإشراف على دخول الطلاب إلى فصولهم بعد الفسح والصلاة.
7-متابعة الطلاب المتأخرين عن الطابور الصباحي وحصرهم.
8-الاطلاع على دفتر دوام الموظفين ومتابعة حضور المدرسين جميعاً.
9-توزيع حصص الانتظار في حالة وجود مدرس متأخر أو غائب بالتنسيق مع المراقبين..
10-متابعة الطلاب أثناء الفسح مع المراقبين.
11-أخذ ومتابعة غياب الطلاب يومياً وتسجيله بسجل الغياب اليومي والشهري مع الاتصال على أولياء أمورهم لمعرفة سبب الغياب.
12-إرسال إشعار غياب لأولياء أمور الطلاب المتغيبين ووضع سجل خاص بذلك لمن لم يتم الاتصال به.
13-المرور على الفصول وأفنية المدرسة وممراتها لملاحظة الطلاب الذين هم خارج الفصول أثناء الحصص.
14-متابعة تنفيذ البرامج الثقافية في الطابور مع مشرف الإذاعة.
15-إنهاء إجراءات الطلاب المنقولين.
16-السعي إلى تعميق الروابط بين المعلمين في المدرسة.
17-متابعة الفصول الدراسية والتأكد من وجود المعلمين بها أثناء الحصص بالتعاون مع المراقبين.
18-الإشراف على نظافة المدرسة وحث الطلاب على نظافة فصولهم والاهتمام بمحتويات المدرسة.
19-متابعة الطلاب من حيث المواظبة اليومية والاستئذان والانصراف من المدرسة.

الأعمال الشهرية:
1-عقد اجتماع مع عرفاء الفصول لتوضيح مهامهم وعلاج مشاكلهم.
2-متابعة عرفاء الفصول فيما كلفوا به.
3-وضع جدول الاختبارات نصف الفصلية مع المرشد الطلابي وبالتشاور مع الطلاب بعد تنسيقهم مع مدرس المادة.
4-التأكد من كل طالب غير سعودي يحمل إقامة سارية المفعول.
5-طباعة كشوف متابعة درجات الواجب والمشاركة بالتنسيق مع المشرف التعليمي.
6-تصوير كشوف متابعة درجات الواجب والمشاركة للطلاب وتوزيعها على المدرسين بالتنسيق مع المنسقين.
7-تنظيم جميع سجلات المدرسة بالتعاون مع سكرتير المدرسة.

أعمال فصلية أو سنوية:
1-مشاركة مدير المدرسة في إعداد الخطة العامة للمدرسة.
2-مشاركة مدير المدرسة في جدول الحصص الأسبوعي.
3-وضع جدول حصص الانتظار.
4-توزيع المناوبة اليومية على مدرسي المدرسة بالتعاون مع مسؤول المناوبة.
5-توزيع الطلاب المحوّلين على الفصول.
6-حفظ وترتيب وتنظيم ملفات الطلاب مفهرسة بالتعاون مع شؤون الطلاب.
7-توزيع الطلاب على الفصول بالشكل الذي يخدم العملية التربوية والتعليمية.
8-تنظيم كتب المقررات الدراسية داخل المستودع وتهيئتها.
9-توزيع المقررات الدراسية على الطلاب مع بداية كل فصل دراسي.
10-حصر المقررات الدراسية داخل المستودع مع بداية كل فصل دراسي.
11-مخاطبة المدارس المجاورة لتزويد المدرسة بالمقررات الناقصة.
12-حفظ جميع النماذج المستخدمة في المدرسة والاستفادة منها عند الحاجة.
13-إعداد ملف لحفظ قضايا الطلاب.
14-وضع جدول الاختبارات الفصلية والنهائية والدور الثاني مع المرشد الطلابي.
15-توزيع الملاحظين والمصححين والمراجعين على اللجان.
16-توزيع الطلاب على لجان الاختبارات.
17-حفظ أوراق إجابات الطلاب خلال المدة المقررة.
18-تهيئة مكان لإعلان نتائج اختبارات نهاية الفصل والعام الدراسي.
19-حفظ نتائج الاختبارات.
20-إعداد ملف لحفظ نماذج الأسئلة ونماذج الإجابة للاختبارات.
21-تعبئة الكرّاس الإحصائي.
22-مطالبة الطلاب المتخرّجين إحضار صورة شمسية في نهاية العام، مع مطابقة المعلومات من واقع حفيظة الطالب أوالأب. والإقامة سارية المفعول لغير السعوديين.
23-إعداد ما يلزم للاختبارات.
24-توزيع أوراق استلام الإجابات على لجان الاختبارات.
25-إرسال نسخة من نماذج الأسئلة لمركز الإشراف التربوي.
26-مشاركة مدير المدرسة في الاطمئنان على سير الاختبارات.
27-إعداد سجل خاص بالطلاب لغير السعوديين.
28-إعطاء شهادات تعريف للطلاب وخطابات طلب تخفيض الخطوط السعودية

واذا اردت اي خدمه اخرى تخص الوكالة يمكنك الاتصال بي وأنا على اتم الاستعداد لمساعدتك.
او زيارة موقع شعبة الادارة المدرسية بمحافظة القريات على هذا الرابطhttp://www.edarh.com/

[المجروح]

اخوي بندر

السلام عليكم

ما ادري كيف ابغى اشكرك

الصراحة انك كفيت ووفيت وما قصرت يالغالي

الله يعطيك الف صحة وعافية

ويخليك لنا ذخر

[أبو مشاري2]

وهنا ايضاً بعض الاسئله التي توجه لمن رشح للوكالة

ملاحظة ( أسئلة فقط )

اذكر ثلاثة من سياسة التعليم في المملكة
اذكر بعض صفات المدير الناجح :
ماهي السجلات التي يحتفط بها مدة اربع سنوات ؟
ماهي السجلات التي يحتفط بها بصفة دائمة ؟
تقويم المعلم يؤدي الى ماذا ؟
علاقة وكيل المدرسة بوكيل مدرسة اخرى يسمى ماذا ؟
متى يتردد مدير المدرسة في اتخاذ القرار؟
ماالذي يحب على مدير المدرسة تجاه الهدف ؟
اذا غاب المعلم يوم الاربعاء والسبت ولم يقبل المدير عذره كم يوم يحسم عليه ؟
اذا قام وكيل المدرسة باعمال المدير يسمى هذا ؟
متى لا تعطى الاجازه للمعلم ؟
ما الذي لم يذكر في سياسة التعليم من التالي
( الفتاه – الصحف والمجلات – المعلم – الابتعاث – كل ماسبق )
ما اولويات مدير المدرسة التي يجب القيام بها حتى يتتبع التنظيم ؟
كم بند بسياسة التعليم في المملكة ؟
عرف الملف والسجل ؟
وكيل المدرسة يقوم بأي عمل من التالي :
( اعمال تربوية – اعمال ادارية – اعمال انسانية – كل ماسبق )
متى يكون الحظور الى المدرسة ؟
ماالذ ي عمله مدير المدرسة اذا وجد النتائج متردية للطلاب ؟
اذكر ثلاثة منت صفات المدير الناجح ؟
اجتمع مجلس المعليمن قبل بداية الدراسة لتقرير الجدول المدرسي اكتب تقرير توضح فيه هذا الاجتماع ؟
عدد بعضا من الانشطة التي يمارسها مدير المدرسة ؟
اذا اخطأ المعلم فما الاجراءات التي يتبعها مدير المدرسة ؟
ما هو الاجراء المتبع اذا وجد مرض معد في احد الطلاب ؟
متى تبدأ اجازه نهاية العام لمدير المدرسة ؟
ماذا ينبغي على مدرير المدرسة عمله اذا اظطر الى الغياب عن المدرسة ثلاثة ايام ؟
عدد ثلاثة من صلاحيات المدير ؟
ما هي الاعمال التي يقوم بها وكيل المدرسة ؟
ممن يتكون مجلس النشاط الطلابي ؟
ممن يتكون مجلس الارشاد والتوجية ؟
متى يبدأ القبول في المدارس الابتدائية وما هي شروط قبول الطالب
ومتى يبدأ في المرحلة المتوسطة والثانوية وماهي شروط ذلك
كم مره يزور مدير المدرسة المعلم في الفصل الدراسي ؟


منقول

[المجروح]

اخوي السامر افندي

السلام عليكم

الف شكر وتحية لك على اضافتك المميزة

تقبل خالص شكري وتقديري

[برج العرب]

الاترى يأ خي ان الاسئلة كثيرة والسبب انني اختبرت وكالة ليس حب فيه ولكن تغيير في ارضية الواقع وتفاجات بسطحية الاسئلة وكلام من هنا وهناك!!

ومن يريد ان اتنازل له عن هذه الوكالة التي لا تسمن ولا تغني من جوع!!!فا انا مستعد!!

[الانيق]

ياخوان متى تبين حركة المدراء والوكلا وبعدين تعال واعطيك كل ماتريد عندي

[الانيق]

اخوي بندر اسعد الله ايامك مافيه جديد بالتعليم

[ابو بدر الرويلي]

الشكر والعرفان على الانجاز الرائع

[ابو بدر الرويلي]

تكفون مساعدتكم اريد عرض سجل للمتابعة واعمال السنة واكون من الشاكرين